ESTATUTOS DE LA ASOCIACION DE VECINOS ALBAYDA DE GRANADA CONSTITUIDA ACTUALMENTE POR LOS PLANES PARCIALES P-19, P-20, P-21, P-22, P-23 Y P-24 DEL P.G.O.U. DE 1985 Y LOS PLANES PARCIALES N-3, N-4 Y PT-48 DEL P.G.O.U. DE 2001
ADAPTADOS A LA LEY ORGÁNICA 1/2002, DE 22 DE MARZO, REGULADORA DEL DERECHO DE ASOCIACIÓN.
GRANADA, 4 DE JUNIO DE 2003
CAPÍTULO I
DENOMINACIÓN, ÁMBITO, FINES, ACTIVIDADES, Y DOMICILIO SOCIAL.
Artículo 1.- Denominación.
Con la denominación de ASOCIACIÓN DE VECINOS ALBAYDA se constituye una asociación al amparo del artículo 22 de la Constitución Española y la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, reguladora del Derecho de Asociación y normas complementarias, careciendo de ánimo de lucro.
Artículo 2.- Ámbito territorial de actuación.
El ámbito territorial de actuación de la A.VV. ALBAYDA será la Ciudad de Granada con carácter general, con especial atención al perímetro delimitado por los límites urbanos que se detallan a continuación, que afectan actualmente los recientes desarrollos urbanísticos en los Planes Parciales P-19, P-20, P-21, P-22, P-23 Y P-24 del P.G.O.U. de 1985, así como en los Planes Parciales N-3, N-4 y PT-48 del Plan General de la Aglomeración Urbana de Granada 2000, incluyendo en el futuro otros Planes Parciales ó áreas de reparto o territoriales, que, en su caso, aprobara la Asamblea General de la A.VV. ALBAYDA. En consecuencia con lo anterior, en la actualidad, el perímetro exterior de la zona de especial atención por parte de la asociación de vecinos Albayda está delimitado por:
Norte: AUTOVÍA DE CIRCUNVALACIÓN DE GRANADA.
Sur: LÍMITES SUR DE LOS PLANES PARCIALES 19, 21 Y 23.
Este: CARRETERA DE JAÉN.
Oeste: AVENIDA DE ANDALUCÍA Y AUTOVÍA DE BADAJOZ, HASTA CRUCE CON LA CIRCUNVALACIÓN DE GRANADA, EXCEPTO CERRILLO DE MARACENA Y PLAN PARCIAL P-18.
Artículo 3.- Fines.
Los fines de la Asociación serán los siguientes:
• Mejorar el nivel de vida e integración social de las personas, familias y colectivos pertenecientes a esta demarcación urbana de Granada que permitan el bien del barrio, de la comunidad y, en definitiva, de la Ciudad.
• Facilitar y promover la participación de los vecinos en la gestión municipal respecto a las facultades de decisión que les correspondan, para la defensa de intereses generales.
• Fomentar la vida asociativa en su ámbito territorial.
• Mejorar el entorno urbanístico y medioambiental de la zona.
• Impulsar las relaciones ciudadanas de participación, sociales, culturales, deportivas, recreativas y de todo tipo, en su ámbito de actuación, mediante la consecución de los programas y los medios necesarios para ello.
• Mantener relaciones de colaboración y participación con las demás Asociaciones de Vecinos de Granada, en su caso, representantes en las Juntas Municipales de Distrito y otros órganos desconcentrados, así como en cualesquiera otra fórmula de colaboración establecida con el Ayuntamiento de Granada.
• Colaborar con todas aquéllas entidades públicas y privadas, mediante las oportunas relaciones institucionales, que fomenten los fines propuestos por la Asociación de Vecinos.
• Crear los cauces y apoyar cuantas secciones sean necesarias para la consecución de estos fines, en uso de su autonomía, y según se establece en los presentes Estatutos.
Artículo 4.- Actividades.
Para el cumplimiento de estos fines se realizarán las siguientes actividades:
• Participación en las entidades Internacionales, Europeas, Nacionales, de la Comunidad Autónoma, de la Provincia y del Municipio de Granada, representativas de la actuación vecinal y cauces de participación colectiva de Ciudadanos en la gestión pública común, y, en especial y significadamente, en los Órganos Municipales de Representación Vecinal, tanto existentes actualmente como en los que se puedan crear en el futuro.
• Recabar y recibir tanto cuotas de asociados como ayudas, subvenciones, aportaciones públicas y privadas, donaciones, préstamos, aportaciones de uso, y cualquier otra iniciativa o recurso económico apropiado y lícito para la consecución de sus fines.
• Establecer programas de información, de impulso de la participación, de formación, de divulgación, de asesoramiento, y, en general, de dinamización social, cultural y económica, y cualquier otro que incentive la participación vecinal y promueva el desarrollo de nuestra Ciudad, así como organizar cuantas actividades socioculturales contribuyan a la mejora de la calidad de vida de los granadinos.
• Coordinar su actuación con los distintos Organismos Oficiales, Entidades y Empresas Públicas y Privadas, que permitan el desarrollo de sus iniciativas y el establecimiento de medidas y programas adecuados en estrecha colaboración.
• Denunciar las carencias y exigir soluciones, tanto individual como colectivamente, a los problemas planteados en su ámbito de actuación, que afecten a la calidad de vida urbana y comunitaria de los granadinos.
• Promover, comunicar y difundir sus actuaciones y programas, para contribuir con eficacia a la consecución de sus fines.
Artículo 5.- Domicilio Social.
La Asociación establece su domicilio social, de forma provisional, en el Instituto de Enseñanza Secundaria "Francisco Ayala", Avenida Francisco Ayala, s/n. 18014 Granada.
Se podrá modificar el domicilio social por acuerdo de la Junta Directiva, dándose cuenta a los socios, en su caso, en la siguiente Asamblea General.
CAPÍTULO II
DE LOS SOCIOS
Artículo 6.- Requisitos de la condición de socio.
Para adquirir la condición de socio, se requiere ser persona mayor de edad con capacidad de obrar que tenga interés en el desarrollo de los fines de la Asociación.
Artículo 7.- Causas de baja.
Los socios causarán baja por las causas siguientes:
a) Por renuncia voluntaria, comunicada por escrito a la Junta Directiva.
b) Por incumplimiento de las obligaciones económicas, si dejara de satisfacer la cuota anual periódica.
c) Por incumplimiento de sus obligaciones.
d) Por utilización de la Asociación con fines ajenos a los específicos, o por ejercer la representación de esta de forma indebida.
Artículo 8.- Clases de socios.
Dentro de la Asociación podrán existir las siguientes clases de socios:
a) Socios fundadores, que serán aquellos que participen en el acto de constitución de la Asociación.
b) Socios de número, que serán los que ingresen después de la constitución de la Asociación.
c) Socios de honor, que serán los que por su prestigio o por haber contribuido de modo relevante a la dignificación y desarrollo de la Asociación, se hagan acreedores a tal distinción. El nombramiento de los socios de honor corresponderá a la Asamblea General.
Artículo 9.- Derechos de los asociados.
Los socios fundadores y de número tendrán los siguientes derechos:
a) A participar en las actividades de la Asociación y en los Órganos de Gobierno y Representación, a ejercer el derecho de voto, así como a asistir a la Asamblea General, de acuerdo con los Estatutos.
b) Disfrutar de todas las ventajas y beneficios que de la Asociación pueda obtener.
c) A ser oído con carácter previo a la adopción de medidas disciplinarias contra él y a ser informado de los hechos que den lugar a tales medidas, debiendo ser motivado el acuerdo que, en su caso, imponga la sanción.
d) A recibir información acerca de la composición de los Órganos de Gobierno y Representación de la Asociación, sobre los acuerdos adoptados por ellos, sobre el estado de cuentas de la Asociación y sobre el desarrollo de sus actividades.
e) Ser elector y elegible para los cargos directivos.
f) Hacer sugerencias a los miembros de la Junta Directiva, en orden al mejor cumplimiento de los fines de la Asociación; así como impugnar los acuerdos de sus Órganos de Gobierno y representación que estime contrarios a la Ley o a los Estatutos.
Artículo 10.- Obligaciones de los asociados.
Los socios fundadores y de número tendrán las siguientes obligaciones:
a) Acatar y cumplir los presentes Estatutos y los acuerdos válidamente adoptados por las Asambleas y la Junta Directiva.
b) Abonar las cuotas, derramas y otras aportaciones que, con arreglo a los Estatutos, puedan corresponder en cada caso.
c) Asistir a las Asambleas y demás actos que se organicen.
d) Desempeñar, en su caso, las obligaciones inherentes al cargo que ocupan.
e) Compartir las finalidades de la Asociación y colaborar para la consecución de las mismas.
f) No aprovechar su participación en la Asociación con fines personales.
Artículo 11.- Socios de honor. Derechos y Obligaciones.
Los socios de honor tendrán las mismas obligaciones que los fundadores y de número a excepción de las previstas en los apartados b) y d) del artículo anterior.
Asimismo, tendrán los mismos derechos a excepción de que no podrán ser ni elector ni elegible para cargos directivos, pudiendo asistir a la Asamblea con voz pero sin voto.
Artículo 12.- Admisión de socios.
Los acuerdos de admisión de socios se tomarán por la Junta Directiva y podrán ser recurridos ante las Asambleas Extraordinarias, en el plazo de 10 días hábiles y, contra su resolución, podrá interponerse recurso ante la jurisdicción ordinaria.
Artículo 13.- Expulsión de socios.
La expulsión de socios será propuesta por la Junta Directiva, previa audiencia del interesado. El acuerdo de expulsión deberá ser acordado por la Asamblea General Extraordinaria y, contra su resolución, se podrá recurrir ante la jurisdicción ordinaria.
CAPÍTULO III
ÓRGANOS DE GOBIERNO Y ADMINISTRACIÓN. LA ASAMBLEA GENERAL
Artículo 14.- Clases de Órganos de Gobierno.
Serán Órganos de Gobierno la Asamblea General de Socios y la Junta Directiva.
Artículo 15.- La Asamblea General.
La Asamblea General de Socios es el órgano supremo de la Asociación y estará integrada por todos los asociados.
Artículo 16.- Clases de Asambleas Generales.
Las reuniones de la Asamblea General serán ordinarias y extraordinarias. La ordinaria se celebrará una vez al año, dentro de los seis primeros meses del mismo; las extraordinarias se celebrarán cuando las circunstancias lo aconsejen, a juicio del Presidente, cuando la Junta Directiva lo acuerde o cuando lo propongan por escrito un número de asociados no inferior al 10 por 100, con expresión concreta de los asuntos a tratar.
Artículo 17.- Convocatorias y quórum de asistencia.
Las convocatorias de las Asambleas Generales serán hechas por escrito expresando el día, hora y lugar de la reunión así como el orden del día. Entre la convocatoria y el día señalado para la celebración de la Asamblea en primera convocatoria habrán de mediar al menos 15 días, pudiendo así mismo hacerse constar, si procediere, la fecha en que se reunirá la Asamblea en segunda convocatoria.
Las Asambleas Generales, tanto ordinarias como extraordinarias, quedarán válidamente constituidas en primera convocatoria cuando concurran a ella un tercio de los asociados con derecho a voto, y en segunda convocatoria cualquiera que sea el número de asociados con derecho a voto.
Artículo 18.- Quórum de votación. Mayorías cualificadas.
Los acuerdos se tomarán por mayoría simple de las personas presentes o representadas, cuando los votos afirmativos superen a los negativos. No obstante, se requerirá mayoría cualificada de las personas presentes o representadas, que resultará cuando los votos afirmativos superen la mitad, en los acuerdos siguientes:
a) En los relativos a la disolución de la Asociación.
b) Modificación de Estatutos.
c) Disposición o enajenación de bienes.
d) Remuneración de los miembros del órgano de representación.
e) Nombramiento de las Juntas Directivas y administradores, en su caso.
f) Acuerdo para constituir una Federación de Asociaciones o integrarse en ellas.
Artículo 19.- Competencias de la Asamblea General Ordinaria.
Corresponde a la Asamblea General Ordinaria:
a) Aprobar, en su caso, la gestión de la Junta Directiva.
b) Examinar y aprobar las cuentas anuales.
c) Aprobar o rechazar las propuestas de la Junta Directiva en orden a las actividades de la Asociación.
d) Fijar las cuotas ordinarias o extraordinarias.
e) Cualquier otra que no sea de la competencia exclusiva de la Asamblea Extraordinaria.
Artículo 20.- Competencias de la Asamblea General Extraordinaria.
Corresponde a la Asamblea General Extraordinaria:
a) El nombramiento de los miembros de la Junta Directiva.
b) La modificación de Estatutos.
c) La Disolución de la Asociación.
d) La expulsión de socios, a propuesta de la Junta Directiva.
e) La constitución de Federación o integración en ellas.
f) La disposición o enajenación de bienes.
g) La remuneración de los miembros del órgano de representación, en su caso.
CAPÍTULO IV
ÓRGANOS DE GOBIERNO Y ADMINISTRACIÓN. LA JUNTA DIRECTIVA
Artículo 21.- La Junta Directiva.
La Junta Directiva es el órgano de representación que gestiona y representa a los intereses de la Asociación, de acuerdo con las disposiciones y directrices de la Asamblea General. Estará formada por socios mayores de edad, en pleno uso de los derechos civiles que no estén incursos en los motivos de incompatibilidad establecido en las leyes.
Artículo 22.- Composición de la Junta Directiva. Duración de mandatos.
La Junta Directiva estará formada por vocales representantes de los planes parciales que forman el área de especial interés de actuación en la Ciudad de Granada, hasta un máximo de cuatro por cada uno de aquellos, en mandatos de cuatro años de duración, para los que podrán ser reelegidos.
Los cargos unipersonales de Presidente, Vicepresidente, Secretario y Tesorero de la Asociación, que forman la Comisión Ejecutiva de la misma, serán elegidos por y entre los vocales de la Junta Directiva.
Artículo 23.- Gratuidad de los cargos.
Todos los cargos que componen la Junta Directiva serán gratuitos.
Artículo 24.- Quórum de asistencia y de votación.
La Junta Directiva se reunirá por convocatoria de su Presidente, o a propuesta de un tercio de sus miembros. La periodicidad de sus reuniones será decidida por la misma, haciéndolo, como mínimo, una vez al trimestre. Quedará constituida cuando asista la mitad más uno de sus miembros y para que sus acuerdos sean válidos deberán ser tomados por mayoría de votos. En caso de empate el voto del Presidente será de calidad.
Artículo 25.- Facultades de la Junta Directiva.
Son facultades de la Junta Directiva:
a) Dirigir las actividades sociales y llevar la gestión económica y administrativa de la asociación, acordando realizar los contratos y actos pertinentes.
b) Ejecutar los acuerdos de la Asamblea General.
c) Formular y someter a la aprobación de la Asamblea General los Presupuestos anuales y las Cuentas anuales.
d) Resolver sobre la admisión de nuevos socios.
e) Nombrar delegados colaboradores para alguna determinada actividad de la Asociación.
f) Cualquier otra facultad que no sea de la exclusiva competencia de la Asamblea General de socios.
Artículo 26.- Atribuciones del Presidente.
El Presidente tendrá las siguientes atribuciones:
a) Representar legalmente a la Asociación ante toda clase de organismos públicos o privados
b) Convocar, presidir y levantar las sesiones que celebre la Asamblea General y la Junta Directiva, así como dirigir las deliberaciones de una y otra.
c) Ordenar pagos y autorizar con su firma los documentos, actas y correspondencia.
d) Adoptar cualquier medida urgente que la buena marcha de la Asociación aconseje o en el desarrollo de sus actividades resulte necesaria o conveniente, sin perjuicio de dar cuenta posterior a la Junta Directiva.
Artículo 27.- Atribuciones del Vicepresidente.
El Vicepresidente sustituirá al Presidente en ausencia de éste, motivada por enfermedad o cualquier otra causa, y tendrá las mismas atribuciones que él.
Artículo 28.- Atribuciones del Secretario.
El Secretario tendrá a cargo la dirección de los trabajos puramente administrativos de la Asociación, expedirá certificaciones, llevará los ficheros y custodiará la documentación de la Entidad, haciendo que se curse a la Autoridad las comunicaciones que legal o reglamentariamente procediese, en especial las que afecten a los Registros de Asociaciones.
Artículo 29.- Atribuciones del Tesorero.
El Tesorero recaudará los fondos pertenecientes a la Asociación y dará cumplimiento a las órdenes de pagos que expida el Presidente.
Artículo 30.- Atribuciones de los Vocales.
Los Vocales tendrán las obligaciones propias de su cargo como miembros de la Junta Directiva, y así como las que nazcan de las delegaciones, colaboraciones o comisiones de trabajo que la propia Junta Directiva les encomiende. Su número máximo será de hasta cuatro por cada uno de los planes parciales o áreas de reparto que se consideren como zona de especial atención por la Asociación, y puede no haber ninguno en ocasiones si así lo determina la Asamblea General Extraordinaria correspondiente.
Artículo 31.- Cobertura de vacantes.
Las vacantes que se puedan producir durante el mandato de cualquiera de los miembros de la Junta Directiva serán cubiertas provisionalmente entre dichos miembros hasta la elección definitiva por la Asamblea General Extraordinaria..
CAPÍTULO V
MODIFICACIÓN DE ESTATUTOS
Artículo 32.- Modificación de los Estatutos
La modificación de Estatutos se efectuará por acuerdo adoptado por la Asamblea General, convocada específicamente por tal objeto, debiendo ser objeto de inscripción en el Registro de Asociaciones en el plazo de un mes.
CAPÍTULO VI
RÉGIMEN DE ADMINISTRACIÓN, CONTABILIDAD Y DOCUMENTACIÓN
Artículo 33.- El Patrimonio Fundacional. El ejercicio económico.
La Asociación, en el momento de su constitución, carecía de Fondo Social.
Artículo 34.- Destino de los beneficios.
Los beneficios obtenidos por la Asociación derivados del ejercicio de actividades económicas, incluidas las prestaciones de servicios se destinarán exclusivamente al cumplimiento de sus fines.
Artículo 35.- Recursos de la Asociación.
Los recursos económicos previstos para el desarrollo de los fines y actividades de la Asociación serán los siguientes:
a) Las cuotas de socios, periódicas o extraordinarias.
b) Las subvenciones, donaciones, ayudas, participaciones, legados o herencias que pudiera recibir de forma legal por parte de los asociados, terceras personas, y toda clase de Organismos, Entidades y Empresas Públicas y Privadas.
c) Cualquier otro recurso lícito.
Artículo 36.- Obligaciones documentales y contables de la Asociación.
La Asociación deberá disponer de:
a) Una relación actualizada de sus asociados.
b) Llevar una contabilidad que permita obtener la imagen fiel del patrimonio, de los resultados anuales y de la situación financiera de la Entidad.
c) Llevar un control de las actividades realizadas.
d) Un Libro de Inventario de Bienes.
e) Un Libro de Actas de las reuniones de sus Órganos de Gobierno y Representación.
Las cuentas de la Asociación se aprobarán anualmente por la Asamblea General.
CAPÍTULO VII
DISOLUCIÓN
Artículo 37.- Causas de disolución.
La Asociación se disolverá:
a) Cuando así lo acuerde la Asamblea General Extraordinaria, convocada al efecto.
b) Por lo determinado en el artículo 39 del Código Civil.
c) Por sentencia Judicial.
Artículo 38.- Órgano de liquidación de la Asociación.
Los miembros de la Junta Directiva en activo en el momento de la disolución se convertirán en liquidadores de la Asociación, salvo que la Asamblea General designe otro órgano liquidador.
Artículo 39.- Competencias de los liquidadores. Insolvencia.
Corresponde al órgano liquidador:
a) Velar por la integridad del patrimonio de la Asociación.
b) Concluir las operaciones pendientes y efectuar las nuevas, que sean precisas para la liquidación.
c) Cobrar los créditos de la Asociación.
d) Liquidar el patrimonio y pagar a los acreedores.
e) Aplicar los bienes sobrantes de la Asociación a los fines previstos por los Estatutos.
f) Solicitar la cancelación de los asientos en el Registro.
En caso de insolvencia de la Asociación, el órgano de representación o en su caso el órgano de liquidación promoverán inmediatamente el oportuno procedimiento concursal ante el juez competente.
DISPOSICIÓN ADICIONAL
LEGISLACIÓN APLICABLE
En todo cuanto no esté previsto en los presentes Estatutos se aplicará la vigente Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, reguladora del Derecho de Asociación y disposiciones complementarias.
Fdo.: José Enrique Cerdá Gila.
Fdo.: Manuel Fernández Latorre.
Fdo.: Antonio Bonal Díaz.
Fdo.: José Emilio Suárez Hernández.